需要對電梯管理有多年的經(jīng)驗(yàn),懂得管理及有關(guān)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。
職位類別: 總經(jīng)理/總裁/首席執(zhí)行官CEO
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20-50W/年申請職位1、 根據(jù)總公司指示精神,組織制定公司總體發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃,并組織實(shí)施; 2、主持公司的全面經(jīng)營管理工作;組織并協(xié)調(diào)公司各方面的資源,實(shí)施總公司確定的工作任務(wù)和各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)及管..
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10-15K/月申請職位1、結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略制定運(yùn)營策略,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)的運(yùn)營工作; 2、制定公司產(chǎn)品、平臺的綜合運(yùn)營策略、方案和計(jì)劃,并組織執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)用戶定位及分析,產(chǎn)品定價(jià)等; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的預(yù)算目..
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15-25K/月申請職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)深入調(diào)研當(dāng)?shù)厥袌?,搜索?dāng)?shù)厥袌瞿繕?biāo)客戶資源; 2. 負(fù)責(zé)收集、整理及反饋當(dāng)?shù)厥袌鲂星榧巴惛偲沸畔ⅰ? 3. 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌龅拈_拓,客戶開發(fā)和管理。 4. 做好公關(guān)及公司產(chǎn)品的宣..
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10-20W/年申請職位全面負(fù)責(zé)電梯整機(jī)銷售工作。 工作內(nèi)容 1堅(jiān)決按期完成銷售計(jì)劃且力爭有所突破。 2認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度全面落實(shí)公司及上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作指令和任務(wù) 并監(jiān)督檢查、落實(shí)到位及時(shí)向..
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3-5K/月申請職位全面管理工程部有關(guān)業(yè)務(wù)(電梯維保,安裝).必須在電梯行業(yè)三年以上。熟悉電梯行業(yè)的各項(xiàng)制度。
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6-15K/月申請職位薪酬待遇:底薪+績效考核+提成;底薪6000元+績效考核2000元+提成,綜合薪資13000以上,特別優(yōu)秀者可以面談。 學(xué)歷:企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 年齡:男女不限,28—45歲之間..
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10-50K/月申請職位本科以上學(xué)歷,年齡在40歲左右,精通軸承生產(chǎn)工藝,懂得軸承安裝及使用,從事軸承銷售5年以上,具有一定的軸承客戶群。最好具有營銷團(tuán)隊(duì)成員。
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15-25W/年申請職位崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)工業(yè)機(jī)器人以及非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備的研發(fā)設(shè)計(jì)把關(guān)。 (2)負(fù)責(zé)樣品設(shè)備的制作以及跟進(jìn)整個(gè)研發(fā)制作過程的項(xiàng)目進(jìn)度。 (3)研究技術(shù)與工藝操作規(guī)程,制定各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 (4)負(fù)責(zé)組..
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12-30W/年申請職位崗位職責(zé): 1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測。 2、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì),完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。 3、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。 4、招募..
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12-30W/年申請職位崗位職責(zé): 1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測。 2、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì),完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。 3、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。 4、招募..
- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):工程公司
- 所在地區(qū):上海-普陀區(qū)
- 聯(lián)系人:唐先生
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:200333
工作地址
- 地址:上海真南路1051弄7號302室






