生產(chǎn)前準(zhǔn)備 1.負(fù)責(zé)做好技術(shù)方面的保密工作，做到不失密、不泄密。
2.負(fù)責(zé)維護(hù)好辦公區(qū)5S工作。
生產(chǎn)現(xiàn)場工作 1.負(fù)責(zé)技術(shù)文件收集、整理、保管、存檔工作。
2.負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品（零件）工藝流程，制訂相關(guān)工藝標(biāo)準(zhǔn)；完善工藝相關(guān)文件。
3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督車間的工藝工作，檢查、抽查現(xiàn)場生產(chǎn)產(chǎn)品的品質(zhì)，信息反饋。
4.負(fù)責(zé)參與工藝工程師召開的產(chǎn)品工藝評(píng)審工作。
5.負(fù)責(zé)配合工藝工程師試制跟蹤及各項(xiàng)要求的產(chǎn)品文件的完善。
6.負(fù)責(zé)每年一次組織更新產(chǎn)品基礎(chǔ)信息（出品率、單重、生產(chǎn)線、型板布置等）并及時(shí)傳遞給相關(guān)部門。
7.負(fù)責(zé)產(chǎn)品后期的優(yōu)化工作（如出品率的提升、成本的降低、砂鐵比的降低等）。
8.負(fù)責(zé)本職工作能力范圍內(nèi)的培訓(xùn)工作（如工藝文件等）。
其他職責(zé) 1.與本部門其他人員及時(shí)溝通產(chǎn)品問題，有問題及時(shí)上報(bào)。
2.與其他各部門之間（如生產(chǎn)、品質(zhì)）及時(shí)有效的溝通，不影響生產(chǎn)節(jié)拍；與其他部門溝通產(chǎn)生分歧時(shí)，可尋求上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)幫助。
3.嚴(yán)格執(zhí)行公司、部門的管理規(guī)章制度。
4.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它交辦事項(xiàng)。
2.負(fù)責(zé)維護(hù)好辦公區(qū)5S工作。
生產(chǎn)現(xiàn)場工作 1.負(fù)責(zé)技術(shù)文件收集、整理、保管、存檔工作。
2.負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品（零件）工藝流程，制訂相關(guān)工藝標(biāo)準(zhǔn)；完善工藝相關(guān)文件。
3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督車間的工藝工作，檢查、抽查現(xiàn)場生產(chǎn)產(chǎn)品的品質(zhì)，信息反饋。
4.負(fù)責(zé)參與工藝工程師召開的產(chǎn)品工藝評(píng)審工作。
5.負(fù)責(zé)配合工藝工程師試制跟蹤及各項(xiàng)要求的產(chǎn)品文件的完善。
6.負(fù)責(zé)每年一次組織更新產(chǎn)品基礎(chǔ)信息（出品率、單重、生產(chǎn)線、型板布置等）并及時(shí)傳遞給相關(guān)部門。
7.負(fù)責(zé)產(chǎn)品后期的優(yōu)化工作（如出品率的提升、成本的降低、砂鐵比的降低等）。
8.負(fù)責(zé)本職工作能力范圍內(nèi)的培訓(xùn)工作（如工藝文件等）。
其他職責(zé) 1.與本部門其他人員及時(shí)溝通產(chǎn)品問題，有問題及時(shí)上報(bào)。
2.與其他各部門之間（如生產(chǎn)、品質(zhì)）及時(shí)有效的溝通，不影響生產(chǎn)節(jié)拍；與其他部門溝通產(chǎn)生分歧時(shí)，可尋求上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)幫助。
3.嚴(yán)格執(zhí)行公司、部門的管理規(guī)章制度。
4.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它交辦事項(xiàng)。
職位類別： 研發(fā)總監(jiān)/研發(fā)經(jīng)理/技術(shù)主管
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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6-10K/月申請(qǐng)職位專業(yè)要求：鑄造或金屬材料成型 工作經(jīng)驗(yàn)要求：2-4 年（應(yīng)屆生也可以培養(yǎng)） 崗位晉升方向：鑄造工程師、鑄造工藝師、熔煉工程師、型砂工程師、質(zhì)量工程師、項(xiàng)目工程師、生產(chǎn)管理及相關(guān)崗位等 主要工..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)協(xié)助鑄件進(jìn)行新品開發(fā) 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，鑄造工藝及設(shè)備、材料成型或相關(guān)專業(yè)，從事鑄造相關(guān)工作1-3年以上 2、基本熟悉樹脂砂鑄造、機(jī)加工、材料等領(lǐng)域相關(guān)知識(shí) 3、了..
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7-8K/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)Fisher、福斯、GE等外貿(mào)客戶新開模具及新材質(zhì)的開發(fā)工作； 2、參與訂單評(píng)審，對(duì)訂單要求的識(shí)別和工藝策劃進(jìn)行確認(rèn)； 3、年度改進(jìn)項(xiàng)目組織實(shí)施； 4、主導(dǎo)新品開發(fā)工作，確保開發(fā)計(jì)劃按時(shí)實(shí)..
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8-10K/月申請(qǐng)職位1：熟悉球鐵和灰鐵鑄件的熔煉工藝、能編制改進(jìn)熔煉工藝和流程· 2：對(duì)鑄件性能、成份檢查檢測方法有較強(qiáng)的實(shí)踐技能和經(jīng)驗(yàn)· 3：對(duì)電爐前熔煉技術(shù)和質(zhì)量問題能快速解決處理· 4：對(duì)爐前成份控制、..
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4-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) ： 1、為生產(chǎn)現(xiàn)場提供技術(shù)指導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決突發(fā)技術(shù)問題； 2、技術(shù)工藝改善，推行標(biāo)準(zhǔn)化操作； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)相關(guān)操作人員的技術(shù)培訓(xùn)； 4、與相關(guān)部門配合對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行控制 任職資格： 1、..
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7-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、跟蹤產(chǎn)品進(jìn)度，及時(shí)解決生產(chǎn)現(xiàn)場遇到的技術(shù)質(zhì)量問題。 2、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品開發(fā)和試制，能夠看圖識(shí)圖，并根據(jù)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)尺寸計(jì)算澆冒口系統(tǒng)等工藝設(shè)計(jì)。 3、協(xié)助鑄造工程師負(fù)責(zé)做好新產(chǎn)品..
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8-10K/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1）進(jìn)行新產(chǎn)品的鑄造工藝設(shè)計(jì)； 2）解決鑄造生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題； 3）對(duì)現(xiàn)場生產(chǎn)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo) 應(yīng)聘人員具備以下條件： （1）本科及以上學(xué)歷，材料成型與控制工程等相關(guān)專業(yè)。 （2..
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2-6K/月申請(qǐng)職位了解客戶需求并制定和改進(jìn)鑄造工藝文件； 進(jìn)行新產(chǎn)品鑄造工藝開發(fā)工作，解決鑄造過程中的技術(shù)問題； 負(fù)責(zé)鑄造模具設(shè)計(jì)、設(shè)備的選型、生產(chǎn)線建立、原料選型及性能驗(yàn)證等； 負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場生產(chǎn)人員進(jìn)行技..
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5-8K/月申請(qǐng)職位1、機(jī)械、材料學(xué)、冶金及相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷。 2、會(huì)使用solidwork、 cad、 ug office等辦公繪圖軟件。 3、能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)產(chǎn)品工藝，輸出正規(guī)工藝文件和檢驗(yàn)規(guī)程。 4、解決生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)..
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5K以上/月申請(qǐng)職位任職條件： 1.鑄造及相關(guān)專業(yè)，全日制大專以上學(xué)歷 。男性，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可） 2. 熟悉鑄造生產(chǎn)工藝及模具制作技術(shù)，具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力 3.熟練掌握電腦制圖（三維制..
- 所屬行業(yè)：機(jī)電、機(jī)械制造、模具、汽車、汽配、船舶、廚具等
- 所在地區(qū)：全國
- 聯(lián)系人：羅女士
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