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地址:南城科創(chuàng)路96號(hào)-聯(lián)科國(guó)際信息產(chǎn)業(yè)園-14棟
技能培訓(xùn)
崗位晉升
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餐補(bǔ)
交通補(bǔ)貼
包住
包吃
帶薪年假
五險(xiǎn)一金
年終分紅
全勤獎(jiǎng)
技術(shù)總工
15-20K/月
  • 學(xué)歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 3-6 年
  • 更新時(shí)間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 廣東-東莞市
陳小姐 HR
職責(zé)描述:
1、主持本項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,對(duì)工程技術(shù)、工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。
2、在施工中嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行國(guó)際建筑法律、法規(guī)、規(guī)范、強(qiáng)制規(guī)范好標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按圖施工。
3、編制施工組織設(shè)計(jì)、總平面布置圖,制定切實(shí)有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專項(xiàng)方案。
4、根據(jù)公司下達(dá)的年度、月度總的進(jìn)度標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目詳細(xì)的月、周進(jìn)度計(jì)劃。
5、組織工程的圖紙自審、會(huì)審,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題。
6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)技術(shù)交底工作,組織技術(shù)人員、工人學(xué)習(xí)貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并隨時(shí)檢查執(zhí)行情況。
7、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。
8、督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設(shè)計(jì)圖及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工,并負(fù)責(zé)制質(zhì)量檢查評(píng)定工作。
9、主持本項(xiàng)目的質(zhì)量會(huì)議,對(duì)質(zhì)量問題提出整改措施并監(jiān)督及時(shí)處理。
10、檢查安全技術(shù)交底,參與安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),參與對(duì)安全事故的調(diào)查分析,提出技術(shù)鑒定意見和改進(jìn)措施。
任職要求:
中級(jí)職稱
3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

職位類別: 總工程師/副總工程

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全選 申請(qǐng)職位
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    廣東-江門市 | 7年以下 | 學(xué)歷不限
    廣東中輝綠建
    15-25K/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理工作; 2.負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目部的施工組織設(shè)計(jì)和施工方案,并參與重點(diǎn)、重要工程組織設(shè)計(jì)和施工方案的制定; 3.負(fù)責(zé)檢查和督促各項(xiàng)目部的技術(shù)工作落實(shí)到位; 4.參與公司招..
  • 15-35W/年
    申請(qǐng)職位
    (1)負(fù)責(zé)施工前和施工過程中對(duì)潛在的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)發(fā)現(xiàn)、分析、判斷及糾正預(yù)防; (2)熟悉國(guó)家和地區(qū)相關(guān)政策法規(guī),精通各類技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程,能對(duì)工程技術(shù)問題予以把關(guān)和質(zhì)量監(jiān)控;能從技術(shù)..
  • 土建項(xiàng)目技術(shù)總工
    浙江-湖州市-吳興區(qū) | 10年以上 | 學(xué)歷不限
    浙江大東吳建筑科技有限公司
    12-25K/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé): 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理管理和領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)質(zhì)量部工作。 2、具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量保證計(jì)劃、各類施工技術(shù)方案和安全文明施工組織管理方案的編制及其檢查和落實(shí)工作。 3、負(fù)責(zé)總體質(zhì)量目標(biāo)的編制、分解、..
  • 技術(shù)總工
    浙江-杭州市 | 8年以上 | 學(xué)歷不限
    杭州杰瑞鋼結(jié)構(gòu)有限公司
    12-20K/月
    申請(qǐng)職位
    1、負(fù)責(zé)管理公司技術(shù)、工藝全面事務(wù); 2、根據(jù)設(shè)計(jì)圖提設(shè)計(jì)疑問及可行的修改優(yōu)化建議; 3、編制工程施工技術(shù)方案,制作工藝技術(shù)方案; 4、熟悉鋼結(jié)構(gòu)制作、施工工藝和項(xiàng)目管理流程,對(duì)工程的安全、..
  • 15-35W/年
    申請(qǐng)職位
    (1)負(fù)責(zé)施工前和施工過程中對(duì)潛在的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)發(fā)現(xiàn)、分析、判斷及糾正預(yù)防; (2)熟悉國(guó)家和地區(qū)相關(guān)政策法規(guī),精通各類技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程,能對(duì)工程技術(shù)問題予以把關(guān)和質(zhì)量監(jiān)控;能從技術(shù)..
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    廣東-惠州市 | 3-5 年 | 學(xué)歷不限
    中建鋼構(gòu)廣東有限公司
    15-35W/年
    申請(qǐng)職位
    (1)負(fù)責(zé)施工前和施工過程中對(duì)潛在的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)發(fā)現(xiàn)、分析、判斷及糾正預(yù)防; (2)熟悉國(guó)家和地區(qū)相關(guān)政策法規(guī),精通各類技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程,能對(duì)工程技術(shù)問題予以把關(guān)和質(zhì)量監(jiān)控;能從技術(shù)..
  • 15-35W/年
    申請(qǐng)職位
    (1)負(fù)責(zé)施工前和施工過程中對(duì)潛在的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)發(fā)現(xiàn)、分析、判斷及糾正預(yù)防; (2)熟悉國(guó)家和地區(qū)相關(guān)政策法規(guī),精通各類技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程,能對(duì)工程技術(shù)問題予以把關(guān)和質(zhì)量監(jiān)控;能從技術(shù)..
  • 15-35W/年
    申請(qǐng)職位
    (1)負(fù)責(zé)施工前和施工過程中對(duì)潛在的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)發(fā)現(xiàn)、分析、判斷及糾正預(yù)防; (2)熟悉國(guó)家和地區(qū)相關(guān)政策法規(guī),精通各類技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程,能對(duì)工程技術(shù)問題予以把關(guān)和質(zhì)量監(jiān)控;能從技術(shù)..
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    海南-??谑?| 10年 | 學(xué)歷不限
    龍慶東南(海南)綠色建筑有限公司
    20-40K/月
    申請(qǐng)職位
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    廣東-佛山市 | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    耀達(dá)
    10-20K/月
    申請(qǐng)職位
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  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):鋼構(gòu)
  • 所在地區(qū):廣東-東莞市
  • 聯(lián)系人:陳小姐
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