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尊老金
節(jié)日禮物
管理規(guī)范
帶薪年假
五險一金
年終獎金
質(zhì)量工程師
5-8K/月
所屬部門:質(zhì)量部
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 5-15 年
  • 更新時間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 5
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-鎮(zhèn)江市
  • 專業(yè)要求: 機械設計與制造;
王先生 HR
1、體系在公司日常工作中的檢查和維護;檢查各相關部門的日常工作并指導他們改進;
2、體系文件的編制、更改、發(fā)放、維護;內(nèi)審計劃的制定、最新法律法規(guī)的收集、管理評審、各部門工作目標分解。
3、每年度的方圓認證中心體系審核的安排;各主機廠客戶對我司審核的問題參與、陪同、問題改進,提交改進報告。
4、計量器具年度檢查的安排;量具日常維護、檢查的督促;完善體系中對計量器具的要求;
5、公司卡板的管理維護、日常規(guī)范的校對、審核;各項計劃實施的檢查。
6、工序自審的安排,跟蹤,效果驗證,人員組織,協(xié)調(diào)工作;
7、客戶工地AMT投訴的跟蹤,驗證,改進的參與;涉及PPM分子值的匯報;
8、工藝改進,工序認證涉及文件的編制;涉及到改進內(nèi)容的跟蹤和協(xié)調(diào);
9、質(zhì)量問題,涉及到改進部分的問題調(diào)查,原因分析,車間改進的協(xié)調(diào),改進報告的提交;
10、內(nèi)部、客訴、供應商來料,產(chǎn)生的A類問題和重復性問題的質(zhì)量改進問題的支持推動,改進效果的驗證工作;
11、量具清單、質(zhì)量關閉率報表。
12、看板維護;KPC關鍵工序看板的每月更新,各工段質(zhì)量關閉率欄的更新;
13、質(zhì)量文件、檢驗指導書鑒定指導書的編制;
14、新產(chǎn)品檢驗跟蹤;

職位類別: 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)

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    1、協(xié)助部門經(jīng)理做好各項工作; 2、對車間品質(zhì)異常進行分析、確認,對改進措施進行落實、跟蹤; 3、負責品質(zhì)數(shù)據(jù)分析,實時監(jiān)控運行過程中的品質(zhì)執(zhí)行標準;對質(zhì)檢員進行指導和培訓; 4、負責與技術..
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    山西德奧電梯
    2.5-5K/月
    申請職位
    1.從事內(nèi)審工作 2.ISO認證體系相關工作 3.質(zhì)量損失應對 4.具有吃苦耐勞精神
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    1.負責評估和審核新供應商,確定供應商交付能力能滿足公司的要求; 2.參與先期產(chǎn)品質(zhì)量策劃,識別客戶要求,并使供應商能夠正確識別這些要求; 3.負責供應商樣品和PPAP文件的收集和批準的跟蹤; 4...
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    1、體系在公司日常工作中的檢查和維護;檢查各相關部門的日常工作并指導他們改進; 2、體系文件的編制、更改、發(fā)放、維護;內(nèi)審計劃的制定、最新法律法規(guī)的收集、管理評審、各部門工作目標分解。 ..
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    日立電梯(中國)有限公司湛江分公司
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    一、崗位職責:負責工程作業(yè)現(xiàn)場質(zhì)量抽查工作,通過質(zhì)量抽查改善現(xiàn)場電梯安裝、保養(yǎng)質(zhì)量現(xiàn)狀。 二、崗位要求 1、大?;蛞陨蠈W歷,機電類專業(yè)。 2、身體健康,無深度近視。 3、責任心強,刻苦耐勞,..
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    1、會策劃、編制、實施、和持續(xù)改正ISO9000質(zhì)量管理體系; 2、具有內(nèi)審員資格證書; 3、質(zhì)量事故排查及分析報告編制; 4、能獨立建立實驗塔、實驗室管理辦法與檢驗標準; 5、能針對質(zhì)量問題組織實施..
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  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):零部件
  • 所在地區(qū):江蘇-鎮(zhèn)江市-丹陽市
  • 聯(lián)系人:王先生
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