完成公司鑄造經(jīng)營目標，在公司總體目標及事業(yè)計劃的指導下，領導鑄造與機加部管理，設備管理及設備技術性能提升；不斷提高鑄造效率；領導安全、環(huán)境管理，保證職工的安全與健康。
1)領導年度公司鑄造經(jīng)營目標的分解，組織相關單位實施鑄造經(jīng)營計劃，協(xié)調(diào)解決實施過程中出現(xiàn)的問題。
2)領導鑄造部、機加部、設備部、技術部、質(zhì)量部的管理工作，督導、協(xié)調(diào)解決鑄造中出現(xiàn)的各項問題，確保公司鑄造經(jīng)營目標的完成。
3)領導制定設備管理年度目標及發(fā)展規(guī)劃，開展設備管理日常工作，確保設備性能持續(xù)提升。
4)領導制定物流規(guī)劃及管理目標，協(xié)調(diào)解決日常工作出現(xiàn)的問題，確保鑄造正常進行。
5)領導開展環(huán)境、職業(yè)安全健康體系的建立與完善工作，組織相關單位進行安全文明鑄造，確保公司安全鑄造指標完成。
6)組織分析制定年度能耗指標與管理目標，協(xié)調(diào)與均衡能源使用，控制能耗指標完成。
組織實施動力設備的檢修工作，保證能源的正常供應。
1)領導年度公司鑄造經(jīng)營目標的分解，組織相關單位實施鑄造經(jīng)營計劃，協(xié)調(diào)解決實施過程中出現(xiàn)的問題。
2)領導鑄造部、機加部、設備部、技術部、質(zhì)量部的管理工作，督導、協(xié)調(diào)解決鑄造中出現(xiàn)的各項問題，確保公司鑄造經(jīng)營目標的完成。
3)領導制定設備管理年度目標及發(fā)展規(guī)劃，開展設備管理日常工作，確保設備性能持續(xù)提升。
4)領導制定物流規(guī)劃及管理目標，協(xié)調(diào)解決日常工作出現(xiàn)的問題，確保鑄造正常進行。
5)領導開展環(huán)境、職業(yè)安全健康體系的建立與完善工作，組織相關單位進行安全文明鑄造，確保公司安全鑄造指標完成。
6)組織分析制定年度能耗指標與管理目標，協(xié)調(diào)與均衡能源使用，控制能耗指標完成。
組織實施動力設備的檢修工作，保證能源的正常供應。
職位類別： 鑄造/鍛造工程師
舉報
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申請職位
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5-10K/月申請職位鑄造類相關專業(yè)本科及以上，5-10年以上相關工作經(jīng)驗，有大型鑄造企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。熔模鑄造、砂型鑄造。
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面議申請職位崗位職責： 1、 負責公司鑄造相關技術工作； 2、組織制定年度培訓計劃，對所有研發(fā)技術人員進行統(tǒng)一管理； 3、負責組織實施公司重大科研創(chuàng)新改進項目立項； 4、負責組織鑄造工程師編制標準工藝，解..
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10-16K/月申請職位產(chǎn)品類型：不銹鋼鑄件，高溫合金鑄件，精密鑄造件 產(chǎn)品材質(zhì)：主要以 耐熱鋼，不銹鋼，高溫合金為主 鑄造工藝：硅溶膠，復合工藝，水玻璃 產(chǎn)品單重：0.5kg-800kg 公司簡介：位于江蘇省興化市，..
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10-13K/月申請職位1、大專以上學歷，鑄造、金屬材料工程、金屬材料與熱處理技術、材料成型與控制工程等專業(yè)畢業(yè) 2、熟悉冷芯盒和樹脂砂造型工藝，有高鉻鑄鐵、高錳鋼和低碳合金鋼等耐磨件行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗，熟..
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10-15K/月申請職位對球濹鑄鐵鑄造精通，特別是對產(chǎn)品外觀，疏松能有很好的解決方法的
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面議申請職位鑄造工程師兼廠長，負責全廠的生產(chǎn)安排，生產(chǎn)團隊及技術團隊建設，生產(chǎn)人力培訓及技術工人培訓
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機電、機械制造、模具、汽車、汽配、船舶、廚具等
- 所在地區(qū)：山西-晉中市-靈石縣
- 聯(lián)系人：楊小姐
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工作地址
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