主要負(fù)責(zé)建筑工地上鋼材的驗(yàn)貨、收發(fā)貨。駐外地區(qū)分別是：河南、沈陽、青島、南寧、濟(jì)南。當(dāng)?shù)厝恕?
職位類別： 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
舉報(bào)
全選
申請職位
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面議申請職位女，寧波本地人，已婚已育優(yōu)先，熟悉鋼材貿(mào)易，能熟練處理業(yè)務(wù)內(nèi)勤事務(wù)。
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20-30W/年申請職位崗位職責(zé)： 1、熟練掌握提報(bào)合同通知單、收款、生產(chǎn)計(jì)劃、發(fā)貨、開票、合同結(jié)案、質(zhì)量服務(wù)等業(yè)務(wù)流程。 2、按照領(lǐng)導(dǎo)要求將各項(xiàng)工作指標(biāo)落實(shí)到位。 3、建立和完善客戶資料檔案，保持良好..
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15-20K/月申請職位業(yè)務(wù)員20名、業(yè)務(wù)助理10名、要求年齡在23～35周歲有銷售經(jīng)驗(yàn)、男女 不限、高中以上學(xué)歷、無責(zé)底薪4仟加高提成、公司免費(fèi)提供標(biāo)準(zhǔn)間單人間員工宿舍。 主要工作內(nèi)容：管理現(xiàn)有客戶和開發(fā)新客戶。 ..
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10-30W/年申請職位任職資格： 1.年齡：35歲以下（有鋼管行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者 可適當(dāng)放寬要求）； 2.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷； 3.薪酬：底薪+提成+績效獎(jiǎng)金（業(yè)務(wù)員/客戶經(jīng)理/高級客戶經(jīng)理不同崗位底薪待遇不同）； 4.工作經(jīng)..
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面議申請職位職位介紹： 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司特鋼產(chǎn)品在海外市場的開發(fā)與推廣，完成市場調(diào)研及競爭分析； 2. 維護(hù)和拓展客戶關(guān)系，確?？蛻粜枨蟮玫郊皶r(shí)響應(yīng)，與客戶保持良好溝通； 3. 負(fù)責(zé)海外市..
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10-30K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)市場信息收集； 2.負(fù)責(zé)市場開發(fā)工作； 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售工作； 4.負(fù)責(zé)銷售回款工作； 5.負(fù)責(zé)銷售服務(wù)工作； 6.負(fù)責(zé)客戶管理工作。 任職資格：35周歲以下，大專以上學(xué)歷..
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6-10K/月申請職位崗位職責(zé)：1.了解進(jìn)口煤、焦煤，進(jìn)行進(jìn)口煤、焦煤市場分析，對市場進(jìn)行預(yù)判; 2.抓市場節(jié)點(diǎn)進(jìn)行進(jìn)口煤、焦煤現(xiàn)貨貿(mào)易、期現(xiàn)結(jié)合業(yè)務(wù); 3.具有一定的銷售渠道，正確了解客戶需求，根據(jù)客戶要求及時(shí)開展..
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10-16K/月申請職位1、材料、冶金、機(jī)械等有工科背景；英語可作為工作語言。 2、5年以上特材、風(fēng)電、或工業(yè)傳動(dòng)等制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)；熟悉目標(biāo)客戶新供應(yīng)商引入資質(zhì)和準(zhǔn)入程序。如GE、RR、PW、Safran、Vestas、Gamesa、Norde..
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5-15K/月申請職位要求：1、年齡23-30，本科以上學(xué)歷。 2、 英語四級以上，有良好營銷溝通能力。 3、主要工作拓展外貿(mào)銷售渠道、客戶，做好維護(hù)。 薪資為底薪+績效提成，
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5K以上/月申請職位負(fù)責(zé)銷售客戶的開發(fā)與維護(hù)工作； 負(fù)責(zé)銷售客戶信息的收集與匯報(bào)； 負(fù)責(zé)銷售合同的簽訂，銷售回執(zhí)單的回收工作。
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
- 所在地區(qū)：浙江-寧波市
- 聯(lián)系人：hr
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- 郵政編碼：315000
工作地址
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