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杭州一汽備品零部件有限公司
地址:杭州市杭海路720號
人力資源主管
面議
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗: 不限
  • 更新時間: 2022-04-19
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 浙江-杭州市
張女士 HR
1、人力資源或管理類專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,2年以上人力資源工作經(jīng)驗; 
2、熟悉人力資源管理各項實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,熟練掌握人才招募、員工培訓(xùn)模塊中的1個,有員工培訓(xùn)、考核工作背景尤佳; 
3、性格開朗,大方,形象好,良好的文字組織能力; 
4、善于溝通交流,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 
5、工作積極主動、敬業(yè)、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識。

職位類別: 人力資源經(jīng)理/主管/專員

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    申請職位
    全面負(fù)責(zé)裕隆模具及其他4家關(guān)聯(lián)公司的人力資源管理體系的規(guī)劃、搭建、標(biāo)準(zhǔn)化和持續(xù)優(yōu)化工作。 主導(dǎo)并協(xié)調(diào)各公司(包括裕隆模具)在招聘與配置、培訓(xùn)與發(fā)展、績效管理、薪酬福利、員工關(guān)系、企業(yè)文化..
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    申請職位
    (1)協(xié)助總經(jīng)理決定公司勞動人事政策,負(fù)責(zé)研究貫徹執(zhí)行公司勞動人事諸方面的方針、政策、指令、決議。 (2)就公司重大人事任免事項提供參考意見,負(fù)責(zé)擬訂機(jī)構(gòu)設(shè)置或重組方案、定編定員方案的..
  • 人力資源主管/專員
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    深圳領(lǐng)威科技有限公司
    5-8/月
    申請職位
    任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,2年以上人力資源工作經(jīng)驗,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、擅長招聘、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系至少一個模塊;3、熟練操作OFFICE辦公軟件,對數(shù)字敏感;4、良好的溝通、..
  • 人力資源主管
    陜西-西安市 | 1-3 年 | 學(xué)歷不限
    陜西杰斯維閥門有限公司
    5-8K/月
    申請職位
    1.工作內(nèi)容: (1)熟悉人力資源的六大模塊; (2)協(xié)助公司總經(jīng)理完成公司的各項指標(biāo)的制定并負(fù)責(zé)監(jiān)管執(zhí)行; (3)負(fù)責(zé)公司日常人員招聘,績效考核,企業(yè)文化建設(shè)及各種經(jīng)營計劃的落實(shí); (4)對基本的公司..
  • 人力資源主管
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    面議
    申請職位
    無 工作地區(qū):貴陽市烏當(dāng)區(qū) 招聘類型:全職 學(xué)歷要求:本科及以上 專業(yè)要求:人力資源管理
  • 人事主管/人力資源管理師
    江蘇-蘇州市-昆山市 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    鞏誠電裝(重慶)有限公司昆山分..
    4.5-5.9K/月
    申請職位
    1. 負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系,制定/修改培訓(xùn)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行; 2. 負(fù)責(zé)新入職員工的培訓(xùn); 3. 負(fù)責(zé)對公司內(nèi)部進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)查,編制培訓(xùn)預(yù)算報表,制訂年度培訓(xùn)計劃; 4. 負(fù)責(zé)建立員工培訓(xùn)檔案,負(fù)..
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    湖南千山制藥機(jī)械股份有限公司
    3-4.4K/月
    申請職位
    1、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)的人力資源工作; 2、負(fù)責(zé)公司各部門的招聘工作,甄選合適的人員; 3、做好各部門培訓(xùn)工作跟蹤,并完成相應(yīng)培訓(xùn)資料整理和總結(jié)工作; 4、協(xié)助維護(hù)公司各項規(guī)章制度,提出優(yōu)秀的管理建議..
  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):零部件
  • 所在地區(qū):浙江-杭州市
  • 聯(lián)系人:張女士
  • 手機(jī):
    會員登錄后才可查看
  • 郵箱:會員登錄后才可查看
  • 郵政編碼:310021
工作地址
  • 地址:杭州市杭海路720號
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